天津晉恒房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司 領(lǐng)導層招聘公告

來(lái)源： 時(shí)間：2022-02-24 20:45:49 [ 打印 ] [ 關(guān)閉 ]

天津晉恒房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司于2022年1月7日正式成立，由山西建筑工程集團有限公司全資控股。主要負責集團地產(chǎn)板塊業(yè)務(wù)，業(yè)務(wù)范圍包含房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)全過(guò)程，有房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)、建設工程設計、建設工程施工、建筑物拆除作業(yè)(爆破作業(yè)除外)、住宅室內裝飾裝修、工程管理服務(wù)、物業(yè)管理、停車(chē)場(chǎng)服務(wù)、非居住房地產(chǎn)租賃、租賃服務(wù)(不含許可類(lèi)租賃服務(wù))機械設備租賃普通機械設備安裝服務(wù)、勞務(wù)服務(wù)(不含勞務(wù)派遺)等。

根據業(yè)務(wù)開(kāi)展需要，經(jīng)研究決定，天津晉恒房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司面向社會(huì )及公司內部公開(kāi)招聘房地產(chǎn)相關(guān)管理人員?，F將有關(guān)事項公告如下：

一、指導思想

通過(guò)競聘擇優(yōu)的方式，選用一批對黨忠誠、勇于創(chuàng )新、治企有方、興企有為、清正廉潔，符合天津晉恒房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司改革發(fā)展需要的高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化領(lǐng)導班子，全面提升企業(yè)現代治理能力和管理水平。

二、遵循原則

(一)堅持優(yōu)中選優(yōu)，人崗相適，寧缺毋全的原則，本次競聘結束后，針對空缺的職位，集團公司黨委將另行研究決定。

(二)通過(guò)招聘上崗新提任人員試用期為一年。期滿(mǎn)后，由黨委工作部組織考核。經(jīng)考核勝任的，正式任職;不勝任的，免去職務(wù)。

三、招聘條件與工作地點(diǎn)

（一）基本條件：具備與崗位相匹配的任職能力和專(zhuān)業(yè)素養，良好的職業(yè)操守和個(gè)人品行；要求管理崗位50周歲以?xún)龋?/span>

（二）工作地點(diǎn)：以天津市南開(kāi)區為主，國內其他區域出差頻率高。

四、招聘人數與崗位要求（薪資待遇：面談）

總經(jīng)理1名，副總經(jīng)理4名，具體崗位要求詳見(jiàn)附件一。

五、招聘內容及程序

(一)發(fā)布公告：面向社會(huì )發(fā)布公告，公開(kāi)招聘崗位、資格條件、招聘程序等信息，在規定時(shí)間內組織報名，每名應聘者選報一個(gè)崗位。

(二)資格審查：綜合小組負責進(jìn)行資格審查。參加測試人選數量一般不少于招聘崗位的2倍，不足2倍的取消該崗位競聘。

(三)綜合測試：由集團黨委委托第三方機構組織實(shí)施，通過(guò)履歷業(yè)績(jì)評價(jià)、管理潛力評估、面試等方式，對競聘人員能力和素質(zhì)進(jìn)行綜合測試、全面了解競聘人員的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)、履職經(jīng)歷、工作業(yè)績(jì)和性格特征。
    1.履歷業(yè)績(jì)評價(jià)由第三方機構組織實(shí)施，主要通過(guò)對競聘者的個(gè)人背景、工作經(jīng)歷、職稱(chēng)職業(yè)資格、工作業(yè)績(jì)等維度進(jìn)行評價(jià)，權重占總成績(jì)的30%。
    2.管理潛力評估由第三方機構在線(xiàn)上組織實(shí)施，從經(jīng)營(yíng)管理、團隊管理、任務(wù)管理、自我管理等四個(gè)方面全面考察競聘者的管理潛力，權重占總成績(jì)的20%。
    3.面試由第三方機構組織實(shí)施，以競職演講形式，主要圍繞競聘崗位闡述工作思路理念，時(shí)間不超過(guò)6分鐘，演講結束后，評委對競聘者隨機追問(wèn)1-2個(gè)問(wèn)題，時(shí)間不超過(guò)2分鐘。面試權重占總成績(jì)的50%。

（四）確定人選：招聘工作組將綜合測試結果提交集團人事醞釀小組，人事醞釀小組根據測試結果，具體崗位要求和人崗相適合的原則確定擬任人選和考察對象。對綜合測試成績(jì)第1名未聘任的，在今后同類(lèi)崗位競聘或選任時(shí)符合條件的可直接納入醞釀人選。

（五）履行程序：按照規定履行相關(guān)組織程序。

　六、報名程序

（一）報名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起至2022年2月28日18:00。
    （二）報名方式：本次招聘在網(wǎng)上報名，公告發(fā)布在山西建筑工程集團有限公司官網(wǎng)（http://www.k1208.com/）、山西建工集團及智聯(lián)招聘微信公眾號。每位競聘者限報一個(gè)崗位，并明確所報部門(mén)。報名時(shí)須在報名截止時(shí)間前提交成功，報名以郵箱收到報名資料為準，郵箱地址：zhaopin20218@126.com。
    （三）競聘人員報名時(shí)須將競聘報名登記表、本人身份證、學(xué)歷及學(xué)位證書(shū)、任職證明文件、各類(lèi)資格證書(shū)、獲獎證書(shū)及能證明個(gè)人經(jīng)驗、能力、業(yè)績(jì)的其他材料的掃描件，發(fā)送給第三方機構指定郵箱：zhaopin20218@126.com，掃描件需以“競聘崗位+姓名”命名后，以附件壓縮文件形式發(fā)送。
   （四）競聘者本人需保證提交的報名材料真實(shí)有效，如有弄虛作假，一經(jīng)查出，立即取消資格。因信息不完整或采用其他報名方式的均無(wú)效。
    （五）競聘者應積極配合集團本次招聘關(guān)于疫情防控的實(shí)施辦法，如實(shí)按要求反饋本人應提供的信息或資料。
    （六）聯(lián)系方式：0351-2157099（競聘期間8:30-12:00,14:00-18：00開(kāi)通）。

附件一：招聘崗位及條件

附件二：報名登記表

 

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